Vechime la pensie fără contribuții: ce perioade sunt recunoscute de lege

Noile reguli pentru vechime?

Legea nr. 360/2023, aplicată în totalitate din 1 septembrie 2024, schimbă modul în care se calculează drepturile la pensie. Nu mai e vorba doar de anii în care ai plătit contribuții.

Legea ia în calcul și perioadele în care nu ai avut obligația de a contribui, dar care totuși te ajută la o pensie mai mare.

Pentru asta, stagiul de cotizare total se compune din trei părți: perioade în care ai plătit efectiv contribuții, perioade asimilate și perioade necontributive. Fiecare tip are un impact diferit asupra valorii finale a pensiei.

Ce sunt perioadele asimilate?

Acestea sunt intervalele în care nu ai plătit contribuții, dar legea le tratează ca și cum ai fi plătit.

Să fie serviciu militar, concediu pentru creșterea copilului sau alte situații speciale – toate acestea pot fi luate în calcul ca parte din stagiul tău de cotizare.

Studiile universitare cont pentru pensie?

Dar atenție: ca să poți folosi aceste perioade, trebuie să fii înscris în sistemul public de pensii și să ai acumulat și un stagiu contributiv efectiv.

Anii de studiu universitar sunt lucați în calcul doar dacă ai frecurat la cursurile de zi, ai respectat durata normală a studiilor și ai absolvit cu succes. Dovada? Diploma de licență, master, doctorat sau altă diplomă recunoscută. Dacă ai început studiile, dar nu le-ai terminat, acei ani nu intră în calcul.

Și dacă ai frecurat mai multe facultăți sau ai parcurs mai multe cicluri de același nivel? Poți alege doar una dintre ele.

Serviciul militar contează ca vechime?

Fie că ai fost militar cu timp parțial, cu timp integral, ai fost mobilizat, concentrat sau ai fost prizionier – toate aceste perioade sunt asimilate stagiului de cotizare.

Un caz special este concediul pentru creșterea copilului.

Începând cu 1 ianuarie 2006, dacă ai beneficiat de acest concediu pentru un copil până la 2 ani (sau până la 3 ani, sau 7 ani dacă are handicap), acea perioadă e asimilată stagiului de cotizare.

Alte perioade asimilate care ajută?

Și e singura perioadă asimilată care intră și în calculul stagiului minim și al celui complet.

Între 1 aprilie 2001 și 1 ianuarie 2006, orice perioadă în care ai primit indemnizație de asigurări sociale este asimilată stagiului de cotizare. De asemenea, din 1 ianuare 2005, concediul pentru accident de muncă sau boală profesională este asimilat.

Pentru aceste cazuri, punctajul lunar se calculează pe baza sumei indemnizației primite.

Ce sunt perioadele necontributive?

Concediul medical pentru o boală obișnuită e tratat altfel: indemnizația este supusă contribuției de asigurări sociale, deci acea perioadă intră în stagiul contributiv, nu în cel asimilat. Începând cu 1 februarie 2026, prima zi de concediu medical pentru boală obișnuită nu va fi platită, dar va rămâne valabilă ca stagiu de cotizare.

Înainte de 1 aprilie 2001, perioadele în care ai primit ajutor de șomaj sau de integrare profesională conform Legii nr. 1/1991 sunt considerate necontributive.

Care sunt cazurile speciale recunoscute de CNPP?

La fel sunt clasificate și plățile compensatorii primite înainte de această dată conform OUG nr. 98/1999, cât și veniturile de completare sau plățile compensatorii primite după 1 aprilie 2001, dacă nu se suprapun cu o perioadă de șomaj sau cu un contract de muncă activ.

Pentru șomajul indemnizat de după 1 aprilie 2001, contribuția socială este achitată de agenția pentru ocuparea forței de muncă, transformând perioada într-un stagiu contributiv. Punctajul se calculează pe baza drepturilor bănești care au stat la baza calculului.

Printre perioadele necontributive recunoscute se numără și cele acordate persoanelor persecutate politic, deportate sau luate prizoniere, inclusiv perioadele suplimentare prevăzute de Decretul-lege nr. 118/1990. Tot aici intră vechimea soției salariate care a urmat soțul într-o misiune permanentă în străinătate (Decretul-lege nr. 51/1990), perioada de exil și alte beneficii speciale acordate prin acte speciale.